Эффективность государственного управления в настоящее время является важнейшим направлением, внимание к которому обращено со стороны всего общества. Чтобы обеспечить эффективное распределение ресурсов и возможность оценки эффективности их использования, необходимо наличие соответствующих инструментов управления. Реформы, осуществляемые в сфере государственного управления, должны обеспечить формирование системы контроля за использованием ресурсов, а в случае наличия отклонений от намеченных целей - оперативной реакции, направленной на нивелирование возможных последствий отклонений. Достижение указанных целей административных реформ осуществляется на базе внедрения в практику деятельности государственных органов власти подходов, основанных на концепции «управления по результатам». Использование данных подходов имеет ряд преимуществ, но в то же время подвергается и значительной критике со стороны некоторых экспертов. Увеличение интереса к данной области связано с тем, что граждане формулируют определённое его видение, в котором центральным местом является повышение результативности, прозрачности деятельности органов государственной власти и ответственности за решение поставленных задач. Управление по целям - это процесс профессионального управления, основанный на целеполагании, составлении планов и контроле за их выполнением. Его реализация требует ответа на вопросы, связанные с планированием мероприятий, определением сроков их выполнения и необходимых затрат, а также установлением допустимых параметров выполнения задач. По результатам осуществленных намеченных действий делают выводы о степени достижения целей и необходимости корректирующих мероприятий.

Ключевые слова: управление, государственное управление, административные реформы, Управление по Целям